海陵区苏陈司法所坚持“枫桥经验”的本土化实践，牢固树立“化解矛盾是最好的稳控”、“调解纠纷是最小成本维稳”的工作理念，不断推进人民调解工作创新发展，积极推进“枫桥经验”在本地社区的全新实践和发展。一是夯实基础，传统调解组织有张力。苏陈镇呈“老人多，未成年人多，外来人口多”的“三多”趋势发展，需要通过扎实全面的调解体系来满足现实维稳的需要。因此，苏陈司法所坚持发展“枫桥经验”，根据农村区域特点，广泛动员社会力量参与，逐步构建由人民调解、行政调解、司法调解互为补充的全维度、实现传统类型人民调解组织的全覆盖，努力将矛盾化解在基层。二是统筹联动，联合调解组织有活力。苏陈司法所积极与公安、信访、综治等单位协调对接，提高调解效率和质量。全面推进“律师进社区”活动，律师作为专业人员加入人民调解队伍。通过请专业律师每周为社区居民免费解答法律疑难问题，社区律师与人民调解员一起参与疑难复杂矛盾纠纷调解，由社区律师举办普法讲座等方法，使人民调解成为社会大调解网络中重要的环节。三是依靠群众，基层调解组织有魅力。苏陈辖区内大多数矛盾是家庭纠纷、邻里纠纷引发的，如不及时解决，小纠纷易演变成大冲突。针对区域纠纷形成特点，苏陈司法所和各人民调解委员会积极培养了一批在群众中威望较高、办事公道、富有调解热情的行家里手担任“老娘舅”，他们具有扎根基层、有影响力的优势，人民调解工作依托他们在成功调解纠纷中形成了百姓口口相传的信赖品牌。通过走街串巷、各个击破的“田间地头”式调。